Česta pitanja
Kako unutar Podravke djeluje sustav upravljanja?
Za sustavni pristup upravljanju,
standardizaciju i poboljšavanje poslovnih procesa uspostavljena je korporativna
funkcija za upravljanje kvalitetom. Ovdje se koordiniraju projekti poslovne
izvrsnosti i obavlja osposobljavanje svih razina zaposlenika za spomenuta
područja. U okviru korporativne funkcije za upravljanje kvalitetom registriran
je Podravkin edukacijski centar za HACCP (jedini takve vrste u Hrvatskoj) koji
ima licenciju britanskog RIPH-a (Royal Institute for Public Health),
svjetski poznate i priznate institucije za ovo područje. Podravka je članica EFQM-a
(European Foundation for Quality Management) i opredijeljena za poslovnu
izvrsnost. Elementi poslovne izvrsnosti ugrađuju se u poslovne procese pri
poboljšavanju učinkovitosti postojećih poslovnih praksi. Sustav upravljanja
transformira se uvođenjem inovativnih načina mjerenja učinkovitosti (performance measurement) i uspostavom
upravljanja učinkovitošću poslovnih procesa (process performance management). Predstavnici Podravkine korporativne
funkcije za upravljanje kvalitetom aktivni su u radu svih asocijacija koje se
bave sustavnim pristupom kvaliteti u Hrvatskoj (HDK - Hrvatsko društvo za kvalitetu, HDMK - Hrvatsko
društvo menadžera kvalitete kao i u vodećim europskim organizacijama (EOQ
- European Organization for Quality - i EFQM - European
Foundation for Quality Management). Podravkin pristup kvaliteti definiran
je i u Politici kvalitete, jednom od temeljnih dokumenata sustava upravljanja. Svojim
aktivnostima i rezultatima na području sustava upravljanja Podravka dokazuje
svoju sposobnost udovoljavanja zahtjevima tržišta EU uspostavom učinkovitijeg
poslovanja. U 2008. godini glavni će napori biti usmjereni na implementaciju
sustava za upravljanje okolišem iz kojih je razloga Uprava pokrenula poseban
projekt za njegovu implementaciju. Po završetku projekta sustav će biti
integriran u postojeći sustav upravljanja.
Pogledaj sve
Cilj Podravke je ostvariti gospodarski rast proizvodnjom vrhunskih proizvoda. To jamči modernim tehnološkim procesima, kvalitetnim i sirovinama i znanjem. Pri tome posluje prema načelima održivog razvoja, brine o svojim zaposlenicima, zajednici i društvu uz ostvarivanje gospodarskog rasta i profita. Brojni potrošači u više od 40 zemalja svijeta prepoznali su i nagradili kvalitetu Podravkinih proizvoda svojim povjerenjem.
Temeljna vrijednost Podravke jesu njeni zaposlenici i znanje. U njih se kontinuirano ulaže i iz njih crpi inspiracija i inovacija.
Podravka je socijalno osjetljivo poduzeće. Kroz donacije, sponzorstva, osnivanja fondova i druge aktivnosti konkretno sudjeluje u poboljšavanju socijalne realnosti.
Kvalitetnim, točnim i pravovremenim informacijama nastoji javnost informirati o svojem djelovanju.
